El capital humano y la imagen corporativa son dos activos críticos que han ayudado al desarrollo y expansión regional de CMI. Corporación Multi Inversiones (CMI) es una empresa multilatina que ha creado valor económico, social y ambiental en las comunidades donde opera por más de 100 años.
Gracias a sus constantes esfuerzos en el capital humano e imagen corporativa, la empresa ha aumentado 2,9 veces su tamaño en los últimos diez años. Este es el resultado de su estrategia, la importancia que otorga a sus empleados y su imagen corporativa.
Cabe recalcar que el capital humano y la imagen corporativa son los recursos más importantes en cualquier empresa. Su productividad está determinada por la formación del trabajador y la experiencia laboral.
Ambos elementos pueden mejorarse mediante métodos de formación que mejoren las habilidades y competencias de los empleados. Como resultado, es fundamental que las empresas continúen invirtiendo en ellos y salvaguardando su bienestar.
El presidente de la Corporación de Inversiones Múltiples (CMI), Juan José Gutiérrez Mayorga y Juan Luis Bosch, dijeron en entrevista con la revista Strategy & Business que la firma es una familia. Además, lo más importante para ellos es su gente. Como resultado, han implementado varias iniciativas para cuidar a su personal a lo largo de los años.
El capital humano e imagen corporativa de la empresa son dos actividades críticas que han ayudado al desarrollo y expansión regional de CMI.
El valor del capital humano y la imagen corporativa
Corporación Multi Inversiones (CMI) es una corporación multilatina que ha creado valor económico, social y ambiental en las comunidades donde opera por más de 100 años. Como consecuencia de su estrategia, la importancia que otorgan a sus empleados y su imagen corporativa, su tamaño se ha multiplicado por 2,9 en los últimos diez años.
El capital humano es el recurso más valioso en cualquier negocio. La formación y la experiencia laboral del trabajador determinan su productividad.
CMI ha intentado crear técnicas que cumplan con estos requisitos. Un ejemplo es que todas las actuaciones de los trabajadores se realizan con estricto apego a los principios REIR (responsabilidad, excelencia, integridad y respeto).
Además, la organización se toma en serio el cuidado del medio ambiente. Por lo que la unidad de negocios de CMI Energía se ha comprometido con la creación, diseño, implementación, gestión y comercialización de proyectos de producción de energía renovable en el área centroamericana.
CMI tiene una gran reputación corporativa como resultado de los factores antes mencionados, como lo demuestra su designación como una de las empresas más admiradas de Centroamérica en 2021. La categorización se basó en un estudio reciente realizado en colaboración con la consultora internacional Skaleno Advisory. por la revista Estrategia & Negocios.
Las organizaciones más aclamadas fueron elegidas por su gestión interna, calidad de productos y servicios, tácticas de marketing y distribución, y capacidad para reclutar, retener y hacer crecer a las personas.
Estos activos estratégicos han convertido a CMI en una empresa sólida y confiable, que aumenta las perspectivas de empleo y crecimiento económico en las naciones donde opera.
